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曲松县:创新模式 提高驻村干部综合能力

发布时间:2024-10-14 作者:旺珍 来源:山南报

曲松县第十三批驻村工作开展以来,曲松县通过指问题、学优点、同进步的形式,营造了“勤学习、善思考、重实干”的驻村良好氛围,不断坚定驻村干部理想信念,提高驻村干部综合能力,有序推动驻村责任持续压紧压实、驻村工作。

勤学习,补足“思想理论钙”。县、乡两级驻村办、各临时党支部和驻村工作队依托驻村轮换会议、驻村干部培训驻村领域调度会、每周学习会等载体,以专题会议学、交流研讨学、辅导解读学、个人自主学等多种形式,深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神等,持续加强跟进学习,准确把握驻村工作的目标任务和工作要求。

善思考,把稳“驻村方向舵”。各驻村工作队对全县21个村(社区)实行全覆盖入户走访,宣传宣讲惠农惠民各类方针政策,了解掌握群众生活中存在的困难,及时掌握第一手资料和发展瓶颈等各类问题,进行科学研判,做出合理分析,确保走访入户常态化、掌握情况全面化。深入各项目建设点,了解掌握项目运行、资金分配、利益联结机制等情况,对项目进行全面摸排梳理,盘活闲置产业,确保项目充分发挥效益,为群众增收保驾护航。

重实干,用好“驻村练武台”。各驻村工作队以新时代文明实践站志愿服务活动为载体,结合“百日走村入户大调研”活动,结合群众身边发生的变化和事例,用群众听得懂的语言和喜闻乐见的方式,采取发放藏汉双语学习资料、文艺演出、走村入户等方式,大力宣传党的创新理论,引导各族干部群众始终与党同心同德、同心同向、同心同行。